Medewerker advisering electrotechniek

Je kunt reageren tot 6 september 2019
  • Arnhem
  • €2554 - €3452 (schaal 8)
  • Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • MBO
  • 32 - 36 uur per week
  • Techniek / productie

Medewerker advisering electrotechniek

Nederland kent tal van systemen voor dynamisch verkeersmanagement en verlichting. Beslissingen die Rijkswaterstaat over deze systemen neemt, beïnvloeden de hele infrastructuur. Als assetmanager elektrotechniek draag je bij aan de ontwikkeling en het beheer en gebruik van de infrastructuur in Oost-Nederland.

Je adviseert over risico’s en prioritering van onderhoudsmaatregelen en vernieuwing van de infrastructuur, bedenkt scenario’s en vertegenwoordigt het beheerdersbelang bij planstudies en aanlegprojecten. De komende jaren worden diverse verkeersregelinstallaties in de regio vervangen. Vanuit jouw elektrotechnische kennis adviseer je gevraagd en ongevraagd belanghebbenden, zoals de betrokken collega’s van Rijkswaterstaat. Ook ga je in overleg met andere partijen, zoals provincies en gemeenten.

Je signaleert de wensen binnen het district en vertaalt ze naar passende producten, nieuwe diensten of inbreng in projecten. Zo bepaal je de scope van onderhoud of projecten, en zorg je voor het juiste advies. Ook draag je bij aan prestatie gestuurde instandhoudingsplannen. Dankzij jouw goede afstemming en informatie-uitwisseling heeft Rijkswaterstaat vertrouwen in het eindresultaat. Je bent betrokken bij en op de hoogte van relevante ontwikkelingen. Vanuit jouw brede blik onderken en benoem je knelpunten en optimalisatiemogelijkheden en zorg je voor passende oplossingen.

Samen met je collega’s binnen de regio en Rijkswaterstaat als geheel zorg je voor goede communicatie, effectieve afstemming en de gewenste resultaten. Je onderhoudt hiertoe een relevant netwerk en zoekt de juiste mensen op zodat er verbinding ontstaat tussen de verschillende adviesproducten en –diensten. Je streeft dagelijks naar kwaliteit en hebt continu een scherp oog voor verbetermogelijkheden. Zo creëer je meerwaarde voor de keten en voor regiospecifiek kennismanagement. Ook draag je bij aan actieve kennisontwikkeling.

Vacaturenummer: RWS190915

  • Je hebt een hbo-diploma in een relevante richting, zoals elektrotechniek, of vergelijkbaar niveau.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met advisering en het tot stand brengen van adviesproducten en -diensten.
  • Je hebt kennis van elektrotechnische systemen, zoals Openbare Verlichting, verkeersregelinstallaties, filebeveiligingsinstallaties, dynamisch verkeersmanagementsystemen en pompen.
  • Je hebt kennis van en ervaring met de BEI.
  • Je hebt enige kennis van verkeer en verkeersbeheersing.
  • Je hebt bij voorkeur kennis van het areaal en de werkprocessen van Rijkswaterstaat, en van de relevante kennisvelden, zoals elektrotechniek en assetmanagement.
  • Je bent analytisch sterk en in staat om rolvast te acteren ten opzichte van andere stakeholders.
  • Je herkent je in onze kernwaarden: resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.

Salarisniveau Schaal 8
Salaris Min €2554 - Max €3452 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

  • Je werkt voor de districten Zuid, Noord en Oost van Rijkswaterstaat Oost-Nederland.
  • Er zijn meerdere standplaatsen mogelijk: Wolfheze, Hengelo of Zwolle.
  • De sluitingsdatum voor deze vacature is 6 september 2019.
  • De eerste selectiegesprekken vinden plaats op half september 2019.
  • Heb je inhoudelijke vragen over deze functie? Neem dan contact op met Raymond Courbois, Senior medewerker Vastgoed en Infrastructuur, via 06–15169366 .
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Vragen over deze vacature?

Raymond Courbois, Senior medewerker Vastgoed en Infrastructuur

Sollicitatieprocedure

Solliciteren en selectie
Reageer op de vacature met je cv en motivatiebrief. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen. Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt.
E-assessment
Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn.
Selectiedag
We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een selectiedag waar je maximaal twee gesprekken voert. Afhankelijk van de functie kan een rollenspel ook een onderdeel zijn van de selectiedag.
Terugkoppeling
Na de selectiedag krijg je een terugkoppeling van ons en bespreken we of wij een match zijn.
In dienst
Je manager nodigt je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Je krijgt te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij Rijkswaterstaat. Welkom aan boord!
Je kunt reageren tot 6 september 2019

Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op.

Klanten Contact Centrum