Medewerker datamanagement

Je kunt reageren tot 22 januari 2021 Nog 4 dagen
  • Rijswijk
  • €2623 - €3546 (schaal 8)
  • Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • MBO
  • 32 - 36 uur per week
  • Techniek / productie, Documentatie en Informatievoorziening

Medewerker datamanagement

Jij werkt als medewerker datamanagement aan optimaal beschikbare en actuele data. Informatie over de status van wegen, tunnels en viaducten. Gegevens over sluizen, stuwen en kanalen. Geografische kaarten van bouwlocaties. Voor Rijkswaterstaat zijn dit soort data essentieel.

Verschillende soorten en grote hoeveelheden data op orde brengen en houden: dat is waarop jij je richt. Daarnaast breng je alle bestaande informatiesystemen in kaart, kijk je welke informatiesystemen we kunnen afschaffen en zorg je dat de systemen die we willen behouden allemaal op dezelfde manier zijn ingericht en werken. Dit doe je uiteraard niet alleen. Je werkt binnen het nieuw op te zetten team datakwaliteitsmanagement waarin je samen met je collega’s van datamanagement mobiele teams vormt.

Door nauw samen te werken met de regionale assetmanagers, medewerkers informatievoorziening, configuratiemanagers en gegevensbeheerders zorg je dat de informatievoorziening binnen Rijkswaterstaat overal hetzelfde is. Je wisselt onderling kennis uit met de lokale medewerkers en geeft advies, zodat data zo goed en efficiënt mogelijk een plek krijgen binnen de systemen. Via database-analyses bekijk je waar winst te behalen valt en je levert input aan regionale en landelijke verbetervoorstellen. Hierbij zorg je dat de voorgestelde verbeteringen praktisch en goed uitvoerbaar zijn. Je kunt risico’s inschatten van jouw projecten en bewaakt de voortgang van jouw projecten goed.

De informatie die binnenkomt controleer je op actualiteit, betrouwbaarheid en compleetheid. Je verwerkt de opgehaalde gegevens in de diverse databases en zorgt ervoor dat gebruikers weten waar ze bepaalde informatie kunnen vinden en hoe ze deze goed kunnen gebruiken. Zo zorg je op een accurate manier voor actuele en complete gegevens die landelijk makkelijk terug te vinden zijn door de gebruikers. In jouw samenwerking met anderen kun je met jouw enthousiasme anderen overtuigen en communiceer je vlot, zowel mondeling als schriftelijk.

Wil je meer informatie over de vacature voordat je gaat solliciteren?
Bel Rob de Bont (Clusterleider Informatievoorziening en Prestatiemanagement) via 06-15306671. Hij staat jou graag te woord.

In verband met de ontwikkelingen rondom het corona virus heeft Rijkswaterstaat een aangepaste selectieprocedure. De meest actuele informatie vind je via deze link.

Vacaturenummer: WNZ-392

  • Je hebt een mbo-diploma en enkele jaren relevante ervaring, of hebt net je hbo-opleiding afgerond.
  • Je hebt affiniteit met het werken binnen de informatietechnologie, bij voorkeur in een (infrastructurele) projectomgeving.
  • Je hebt kennis van asset- en datamanagement waarbij je bij voorkeur ervaring hebt opgedaan met systemen als KernGIS/Beheerkaart Nat (ArcGis), Meridian, Ultimo en AutoCAD: is dit niet het geval dan ben je in ieder geval bereid dit te gaan leren.
  • Je bent in staat om data kwaliteitsanalyses uit te voeren en monitoringstools toe te passen en te ontwikkelen en je hebt bij voorkeur ervaring met het programmeren in databases, kennis van kaders en ontwikkelingen als NEN 2767 decompositie, BIM, 3D-modellen en de Basisregistratie Grootschalige Topografie is een pre.
  • Je kunt goed plannen en organiseren, steekt graag je handen uit de mouwen en gaat voor kwaliteit.
Salarisniveau Schaal 8
Salaris Min €2623 - Max €3546 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket. Daarvoor kun je bovenop het salaris rekenen op een individueel keuzebudget van 16,37% van je salaris. Tot slot hecht de Rijksoverheid sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor ook tal van mogelijkheden.

  • Je standplaats is Rijswijk, maar vanwege de huidige coronamaatregelen werken we veel vanuit huis.
  • De (online) selectiegesprekken vinden plaats op 26 januari 2021.
  • Binnen deze functie reis je veel tussen de verschillende locaties van Rijkswaterstaat. Je werkt in ieder geval een dag in de week vanuit je standplaats.
  • Voor het reizen kun je gebruik maken een OV kaart of een (pool)auto.
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

In de regio met de hoogste concentratie inwoners, industrie en verkeer van Nederland zorgen wij ervoor dat mensen zich veilig kunnen verplaatsen over de weg en het water.  We beschermen de provincie tegen overstromingen en zorgen voor schoon water. Het is een enorme klus om de 471 viaducten, 12 tunnels, 164 bruggen en 256 kanalen en rivieren vrijwel permanent beschikbaar te houden.  De meeste bruggen, tunnels en wegen in Zuid-Holland stammen uit de jaren 50 en 60. We vervangen en renoveren daarom tot 2030 een groot aantal werken. De bruggen, tunnels en wegen worden hierdoor veiliger en duurzamer. We zijn hard bezig om te organiseren hoe we de daardoor veroorzaakte extra files zoveel mogelijk kunnen beperken. We breiden ons netwerk ook nog verder uit, bijvoorbeeld met de Blankenburgverbinding tussen de A15 en de A20.  Door de aanleg van nieuwe wegen en de renovatie zorgen we voor een vlotte en veilige doorstroming van het verkeer. Ook in de toekomst. Aan dit alles werken we 24 uur per dag, 7 dagen per week met veel inzet en trots. Dat doen we niet alleen, maar steeds meer samen, met andere overheden en bedrijven. Bij Rijkswaterstaat werken mensen met heel verschillende achtergronden samen; technici, IT-ers, contractdeskundigen, perswoordvoerders en ga zo maar door.

In totaal werken er ongeveer 400 mensen binnen WNZ, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Rob de Bont, Clusterleider Informatievoorziening en Prestatiemanagement

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Carolien Molenaar, Adviseur Werving en Selectie

Sollicitatieprocedure

Solliciteren en selectie

Reageer op de vacature met je cv en motivatiebrief. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen. Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt.

E-assessment

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn.

Digitale selectiedag

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een digitale selectiedag waar je maximaal twee gesprekken voert. Afhankelijk van de functie kan een rollenspel ook een onderdeel zijn van de selectiedag.

Terugkoppeling

Na de selectiedag krijg je een terugkoppeling van ons en bespreken we of wij een match zijn.

In dienst

Je manager nodigt je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek (telefonisch). Je krijgt te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij Rijkswaterstaat. Welkom aan boord!
Je kunt reageren tot 22 januari 2021 Nog 4 dagen

Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op.

Klanten Contact Centrum (KCC)