Manager projectbeheersing
Manager projectbeheersing
Goede beheersing van projecten en toegankelijke, verbindende medewerkers: dat is er nodig om de complexe werkzaamheden van Rijkswaterstaat in goede banen te leiden. Een baan met maatschappelijke impact? Zeker! De onderhoudsprojecten en vervanging en renovatie (VenR) projecten van Rijkswaterstaat rondom essentiële wegen en vaarwegen vragen om goede integrale projectbeheersing. Als manager projectbeheersing maak jij het projectverloop voorspelbaar en creëer je rust. Spreekt dit jou aan? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in je rol
Rijkswaterstaat werkt aan projecten door middel van het Integraalprojectmanagementmodel (IPM-model). Je werkt aan uiteenlopende projecten, van renovaties van grote sluiscomplexen tot het onderhouden van snelwegen en viaducten. In jouw projectteam worden vanuit een opdrachtgeversrol meerdere onderhoudscontracten aangestuurd. Jij bent verantwoordelijk voor het invullen van de integrale beheersing (scope, tijd, geld, risico’s, planning, informatie, kwaliteit en documentatie) voor één of meerdere contracten. De infrastructurele projecten waarop jij je richt, zijn omvangrijk, multidisciplinair en hebben een grote impact. Ze kenmerken zich door een grote technische en veiligheidskritische component, een aanzienlijk bestuurlijk risico en een duidelijke impact op de omgeving.
In jouw centrale rol houd je de IPM-teamleden goed geïnformeerd en zorg je ervoor dat ze optimaal kunnen functioneren. Bij besluitvorming en groepsbesluiten betrek je de juiste teamleden en ben je gedreven om je team gemotiveerd te houden. Als er sprake is van weerstand, ga je proactief in gesprek en werk je eraan om iedereen weer op 1 lijn te krijgen. Nog onbenutte kansen binnen het project, of in de markt? Jij zorgt dat ze in beeld komen en zet je netwerk in om verbeteringen te initiëren en implementeren. Zo help je het projectteam bij het behalen van het projectresultaat en zorg je voor heldere verantwoording richting de interne opdrachtgever.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Jij krijgt energie van het leiden van een projectbeheersingsteam. Je zorgt ervoor dat de projectbeheersingsproducten voldoen aan de afgesproken specificaties en houdt nauwlettend in de gaten dat marktpartijen deze producten tijdig leveren. Je bent enthousiast over het delen van je kennis binnen Rijkswaterstaat en draagt actief bij aan verbeteringen binnen het vakgebied van projectbeheersing. Je bent altijd alert op kansen en ontwikkelingen in dit vakgebied, en als je mogelijkheden voor verbetering ziet, maak je gebruik van je netwerk om deze initiatieven binnen de organisatie te introduceren en te implementeren.
Wat wij aan jou waarderen
Een teamspeler met oog voor de relaties met andere (kennis)disciplines: zo kunnen we jou omschrijven. Flexibel als je bent, hanteer je probleemloos verschillende gedrags- en communicatiestijlen. Moeten er beslissingen worden genomen? Dan neem jij anderen aan de hand in het besluitvormingsproces.
Met je ondernemende geest zie je kansen en benut je deze optimaal. De verschillende posities, ontwikkelingen, gevoeligheden en krachtenvelden binnen en buiten onze organisatie herken je en hier handel je naar. Je kent je eigen leerpunten en komt zelf met voorstellen voor persoonlijke ontwikkeling.
Meer weten?
Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Of wil je liever eerst meer informatie? Lees dan het uitgebreide interview over werken binnen de projectbeheersing van Rijkswaterstaat.
Wil je eerst verder praten over de functie? Bel of app met Rienk Dijkstra, afdelingshoofd, via 06-11038089. Hij staat je graag te woord.
Vacaturenummer: PPO-250424
- je hebt een opleiding gevolgd in relevante richting zoals een financiële, economische of bedrijfskundige richting
- je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met integrale projectbeheersing en met het aansturen van teams
- je bent bedreven met systemen, methodieken, normen en richtlijnen op het gebied van projectbeheersing
- je hebt kennis van de projectbeheersingswerkvelden: plannings-, kwaliteits-, informatie-, risico- en kansen- en financieel management
Salarisniveau | Schaal 12 |
---|---|
Salaris | Min €4691 - Max €6907 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek. |
Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
Minimaal aantal uur per week | 36 |
Maximaal aantal uur per week | 36 |
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:
- 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
- mobiele telefoon en laptop
- hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag
- € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
- 100% ov-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor ov-fiets en Greenwheels
- fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
- elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen of de mogelijkheid om een fiets te leasen
- voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
- een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur)
- de mogelijkheid om via het IKB je studieschuld af te lossen
- trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied
- verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
- sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant
- PPO Noord Nederland heeft een hoofdvestiging te Leeuwarden en een nevenvestiging te Assen. Je standplaats is Leeuwarden. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
- De vacatureruimte is ontstaan bij het IPM team A-wegen, wat een essentiële schakel in de dagelijkse beschikbaarheid, bereikbaarheid en veiligheid van het wegennetwerk in heel Noord Nederland
- de (online) selectiegesprekken vinden plaats op een nader te bepalen datum
- bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
- een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Programma’s, Projecten en Onderhoud (PPO)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor het complete onderhoud van alle rijkswegen, vaarwegen, tunnels, bruggen, waterkeringen, sluizen en de bedieningsinstallaties in heel Nederland.
Naast het reguliere onderhoud wordt er onder andere gewerkt aan de renovatie van de IJsselbruggen en de Velsertunnel, de aanleg van de Markerwadden en het onderhoud aan de Maeslantkering. Verder zijn er testprojecten op het gebied van smart mobility, intelligente transportsystemen en het hergebruiken van grondstoffen.
Bij PPO werken onder andere inhoudelijke adviseurs en managers op het gebied van techniek, inkoop, contracten, projectbeheersing en projecten. PPO’ers delen hun kennis onderling en werken elke dag aan de verbetering van hun werkwijzen. Deze organisatie werkt actief samen met de andere onderdelen van Rijkswaterstaat en de diverse externe partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen.
In totaal werken ruim 1500 mensen binnen PPO, verspreid over vier directies in zeven regio’s: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing.
Wil je zien welke gave projecten we doen, bekijk dan deze video!
Vragen over de inhoud van deze vacature?
Sollicitatieprocedure
Solliciteren
Vertel ons wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.
Kennismaken
We leren je graag beter kennen en laten zien wat voor mooie dingen wij doen voor Nederland. Samen bepalen we of we een match kunnen zijn!
Gesprekken
Jij leert meer over het werk dat wij doen en wij leren meer over de kennis en ervaring die je meeneemt als je bij ons komt werken. In maximaal 2 gesprekken komen we erachter of jouw kennis en competenties matchen met de functie die we beschikbaar hebben.
Arbeidsvoorwaarden
Zijn we een match? Dan nodigen we je graag uit om de arbeidsvoorwaarden te bespreken en afspraken te maken voor jouw start.
Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op de website van P Direkt vind je alle arbeidsvoorwaarden die gelden als je werkzaam bent binnen het Rijk.
In dienst
We kijken er naar uit om samen met jou Nederland elke dag een stukje mooier te maken!
E-assessment (Optioneel)
Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. We brengen dan samen met jou in kaart waar je goed in bent en waar je je nog (verder) in kunt ontwikkelen. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure.
Vragen over de sollicitatieprocedure?
Worden dit jouw collega's?
'Als contractmanager stormvloedkeringen zorgen voor droge voeten.'Ruud WijdevenContractmanager cluster Stormvloedkeringen
'Een sluis is een complexe machine waar civiel, werktuigbouw en ICT feilloos moeten samenwerken.'Leon WijnkerTechnisch manager
'Met mooi weer zien we zeehonden. Bij storm vliegen de computers door de stuurhut.'Florus NoordhoekKapitein