Adviseur vastgoed
Adviseur vastgoed
Een gesprek met een grondeigenaar in de ochtend, een overleg over waterveiligheid in de middag en ondertussen werken aan toekomstbestendig beheer van de uiterwaarden. Als adviseur vastgoed bij Rijkswaterstaat beweeg jij midden in een omgeving waar vastgoed, natuur en maatschappelijke belangen samenkomen. Lees verder en ontdek waarom deze rol zo interessant is.
Hoe jij bijdraagt
Als adviseur vastgoed werk je midden in een gebied waar waterveiligheid, natuur en vastgoed samenkomen. Je houdt je bezig met het beheer van gronden rondom de IJssel, Twentekanalen en Rijn-Waal en schakelt dagelijks met uiteenlopende partijen zoals Staatsbosbeheer, natuurorganisaties, boeren, bedrijven, bewoners en overheden. Juist die combinatie van belangen maakt jouw werk afwisselend en inhoudelijk sterk. Jij zorgt voor duidelijke afstemming, houdt overzicht in complexe vraagstukken en draagt direct bij aan veilig en toekomstbestendig beheer van de uiterwaarden.
Daarnaast vorm je een belangrijke verbinding tussen Rijkswaterstaat en het Rijksvastgoedbedrijf. Samen werk je aan vastgoedvraagstukken rondom verhuur, pacht en grondgebruik en zorg je dat beheerafspraken goed aansluiten op de praktijk én de toekomstplannen van het gebied.
Jouw werkzaamheden
- adviseren over vastgoed- en grondvraagstukken binnen de waterdistricten
- afstemmen met het Rijksvastgoedbedrijf over beheer, overeenkomsten en grondgebruik
- beoordelen welke gronden inzetbaar of verpachtbaar zijn en GIS-analyses vertalen naar passende beheermaatregelen
- signaleren van ontwikkelingen die invloed hebben op vastgoed en waterveiligheid
- vertegenwoordigen van de belangen van Rijkswaterstaat tijdens overleggen en vastgoeddossiers met externe partners
Jouw team
Je komt terecht in een klein en betrokken team met collega’s die veel samenwerken en kennis delen. De sfeer is informeel: er wordt hard gewerkt, maar ook gelachen. Je schakelt regelmatig met andere adviseurs vastgoed uit andere regio's en trekt samen op in complexe dossiers. Buiten het werk zoeken collega’s elkaar ook op tijdens teamuitjes en pubquizzen. Daardoor voelt samenwerken toegankelijk en direct.
Interesse gewekt? Solliciteer direct!
Wil je eerst meer inhoudelijk te weten komen over de rol? Bel of app met Max Kelbing, rentmeester (adviseur vastgoed) Waterdistrict Rijn-Waal, via 06 50 16 63 96 of bel of app Malou Hovinga, afdelingshoofd Waterdistrict Oost-Nederland, via 06 10 31 79 54. Zij staan je graag te woord.
Vacaturenummer: 1293492
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van vastgoed en makelaardij, rentmeester of vergelijkbaar.
- Je hebt aantoonbaar ervaring met vastgoedvraagstukken.
- Je hebt aantoonbaar kennis van en ervaring met de omgevingswet en privaatrecht.
De volgende competenties beheers je
- Samenwerken: je zoekt actief de samenwerking op, stemt werkzaamheden goed af en draagt bij aan een gezamenlijk resultaat met collega’s en externe partijen.
- Omgevingsbewustzijn: je signaleert ontwikkelingen en omstandigheden die invloed hebben op jouw werkterrein, bent je bewust van gevoeligheden en krachtenvelden binnen en buiten de organisatie en handelt ernaar.
- Analytisch: je houdt overzicht, legt verbanden tussen gegevens en/of vraagstukken, onderscheidt hoofd- en bijzaken en denkt in oplossingen.
| Salarisniveau | Schaal 10 |
|---|---|
| Salaris | Min € 3.404 – Max € 5.389 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek. |
| Dienstverband | Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden |
| Minimaal aantal uur per week | 32 |
| Maximaal aantal uur per week | 36 |
Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.
Arbeidsvoorwaarden:
- 144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week)
- volledige OV-vergoeding of een km-vergoeding van € 0,07 of € 0,21 p/km (zie voorwaarden)
- mobiele telefoon en laptop
- budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + thuiswerkvergoeding van € 2,45 p/dag
- pensioenregeling via ABP
Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt:
- hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende
- persoonlijke groei – opleidingen en loopbaanbegeleiding
Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven:
- Individueel Keuzebudget (IKB) gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen
- flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof)
- Je standplaats is Hengelo of Zwolle, dit hangt af van jouw woonplaats.
- Bij Rijkswaterstaat stimuleren we hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat.
- Het eerste gesprek vindt plaats op 7 juli.
- Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
- Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces.
- Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.
Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.
Rijkswaterstaat Oost-Nederland
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Oost-Nederland (ON)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Overijssel en Gelderland. Denk hierbij aan het doortrekken van de A15, de verbreding van de A1 Apeldoorn-Azelo en de A50 Eindhoven-Nijmegen, de bereikbaarheid van de groeiregio Zwolle, en het Anders Reizen op de A12. Naast de autosnelwegen kent Oost-Nederland een aantal autowegen (N-wegen), die een eigen complexiteit en omgevingsinteractie kennen.
Oost-Nederland is de rivierendienst van Rijkswaterstaat. Tot het gebied behoren de Rijn, de Waal, de IJssel, de Lek en diverse kanalen. De uitdagingen rondom dit gebied zijn immens en divers. Ze omvatten onder andere uiterwaardenbeheer, renovatie van sluizen, het nationaal watermanagement, verbeteren van riviernatuur en waterkwaliteit, klimaatadaptatie en de scheepvaartroutes. De Oost-West corridor in onze regio verbindt de randstad met Europa, over weg en water. Het goederenvervoer wordt in deze corridor scherp in de gaten gehouden. Hierbij wordt samengewerkt met mede-overheden, inwoners en bedrijven in de regio.
In totaal werken er ongeveer 350 mensen binnen ON verspreid over 3 directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.
Vragen over de inhoud van deze vacature?
Sollicitatieprocedure
Vertel ons wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.
We leren je graag beter kennen en laten zien wat voor mooie dingen wij doen voor Nederland. Samen bepalen we of we een match kunnen zijn!
Jij leert meer over het werk dat wij doen en wij leren meer over de kennis en ervaring die je meeneemt als je bij ons komt werken. In maximaal 2 gesprekken komen we erachter of jouw kennis en competenties matchen met de functie die we beschikbaar hebben.
Zijn we een match? Dan nodigen we je graag uit om de arbeidsvoorwaarden te bespreken en afspraken te maken voor jouw start.
Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op de website van P Direkt vind je alle arbeidsvoorwaarden die gelden als je werkzaam bent binnen het Rijk.
We kijken er naar uit om samen met jou Nederland elke dag een stukje mooier te maken!
Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. We brengen dan samen met jou in kaart waar je goed in bent en waar je je nog (verder) in kunt ontwikkelen. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure.
Vragen over de sollicitatieprocedure?
Worden dit jouw collega's?
Ruud Wijdeven
Contractmanager cluster Stormvloedkeringen'Als contractmanager stormvloedkeringen zorgen voor droge voeten.'
Leon Wijnker
Technisch manager'Een sluis is een complexe machine waar civiel, werktuigbouw en ICT feilloos moeten samenwerken.'
Florus Noordhoek
Kapitein'Met mooi weer zien we zeehonden. Bij storm vliegen de computers door de stuurhut.'