Communicatieadviseur Externe Veiligheid

Wil jij bijdragen aan een veiliger Nederland? Bij Rijkswaterstaat werken we dagelijks aan de bescherming van mens en omgeving tegen risico's van gevaarlijke stoffen. Als communicatie adviseur Externe Veiligheid help jij ons om complexe veiligheidsinformatie helder, toegankelijk en vindbaar te maken voor de professionals die ermee werken. Een functie met maatschappelijke impact en volop ruimte om jouw communicatie-expertise echt tot zijn recht te laten komen.

Waar draag je aan bij?

Je bent de communicatiespecialist van het REV-communicatieteam. Je zorgt ervoor dat professionals en bronhouders, zoals gemeenten en omgevingsdiensten goed geïnformeerd zijn over het REV, het Aanleverportaal en de Atlas Veiligheid en dat onze communicatie aansluit op hun behoeften. 

Je werkt aan drie samenhangende platforms:

• Het Register Externe Veiligheidsrisico's (REV) is de landelijke database waarin alle milieubelastende activiteiten met een extern veiligheidsrisico worden vastgelegd. De data worden aangeleverd door bronhouders zoals gemeenten, omgevingsdiensten en buisleidingexploitanten.
• Het Aanleverportaal (ALP) is de applicatie waarmee bronhouders data kunnen invoeren en muteren in het REV.
• De Atlas Veiligheid is het platform voor professionals in het veiligheidsdomein, dat veiligheidsdata (waaronder die uit het REV) visualiseert en toegankelijk maakt. Via kaartlagen en overzichtelijke functies kunnen vergunningverleners, beleidsmakers en planvormers in één oogopslag zien welke veiligheidsrisico’s in een bepaald gebied spelen.

Jouw werkzaamheden 

Strategie en advies

• Ontwikkelen van communicatiestrategieën en -plannen, inclusief doelgroepanalyse en kanalenkeuze
• Gevraagd en ongevraagd communicatieadvies aan het REV-C-team en het beheerteam REV
• Bijdragen aan de doorontwikkeling van de Atlas Veiligheid als hét platform voor veiligheidsinformatie voor de professionals

Content en kanalen

• Schrijven en redigeren van teksten voor de website, nieuwsbrief, bijsluiters en overige communicatiemiddelen
• Beheren en actueel houden van de communicatiekanalen
• Doorontwikkelen van de website op het gebied van structuur, toegankelijkheid en vindbaarheid
• Ontwikkelen van en meewerken aan interne en externe presentaties, infographics, video’s en andere communicatiemiddelen
• Ontwikkelen van handleidingen, instructiemateriaal en bijsluiters die bronhouders en gebruikers ondersteunen bij het gebruik van de platforms

Gebruikersonderzoek en monitoring

• Uitvoeren van gebruikersbehoefteonderzoek: wie gebruikt de platforms, wat zijn hun informatiebehoeften en waar liggen knelpunten?
• Analyseren van websitegebruik via Piwik analytics en signaleren van verbeterpunten
• Vertalen van inzichten naar concrete aanbevelingen voor verbetering van content en structuur

Samenwerking en afstemming

• Organiseren van overleggen en bijeenkomsten voor bronhouders, gebruikers en ketenpartners, zowel online als fysiek
• Afstemming met productowners, inhoudelijke specialisten en externe partners (zoals IenW, RIVM, Geonovum)

Jouw team 

Het REV-team bestaat uit acht collega's van commutatieadviseurs en veiligheidskundigen. Het is een mix van junior en seniormedewerkers die elkaar versterken. Verder heb je veel contact met het beheerteam en contact met externe partijen zoals gemeenten en het RIVM. Het team wordt aangestuurd door de coördinator van het REV-team. Het team ontmoet elkaar 1 x per week op in Utrecht of Rijswijk. 

Hoe solliciteer je?

Je kunt op deze vacature reageren via de sollicitatieknop op deze pagina. We ontvangen graag jouw cv en antwoord op onderstaande vragen. Probeer dit zo beknopt mogelijk te antwoorden. 

1. Complexe informatie toegankelijk maken voor professionals is de kern van deze functie. Beschrijf een situatie waarin jij dit hebt gedaan: wat was de uitdaging, welke keuzes maakte je en wat was het resultaat?

2. Het REV en de Atlas Veiligheid bevinden zich in een politiek-bestuurlijke omgeving met veel stakeholders. Je werkt in een kleine organisatie met meerdere opdrachtgevers (productowners) en externe partners. Hoe zorg je ervoor dat je communicatieaanpak mensen in beweging brengt en aansluit op verschillende belangen en doelgroepen tegelijk?

3. Fouten maken, ja graag! Heb je een voorbeeld hoe je leert en evalueert van wat je hebt gedaan?

Vacaturenummer: 1349059