Jurist water en bodem

Je kunt reageren tot 2 februari 2026
  • Locatie
    Utrecht
  • Salaris
    € 4.691 – € 6.907 (schaal 12)
  • Contract
    Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
  • Opleidingsniveau
    Wo
  • Aantal uren
    32 – 36 uur per week
  • Vakgebied
    Juridisch

Jurist water en bodem

Schoon water en een gezonde bodem zijn onmisbaar voor mens en natuur. Ze vormen de basis voor biodiversiteit, veiligheid en een duurzame leefomgeving. Vanaf 2027 moeten alle plassen en meren in Nederland voldoen aan de normen van de Kaderrichtlijn Water: een ambitieuze opgave waarin Rijkswaterstaat een sleutelrol speelt. Als jurist water en bodem sta jij middenin dit speelveld. Benieuwd hoe jij impact kunt maken? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt in je rol

Samen met 4 juridisch specialisten werk je aan uiteenlopende vraagstukken. Zo adviseer je bij het actualiseren van bestaande vergunningen voor bijvoorbeeld het lozen in oppervlaktewater door chemische bedrijven. Hoe kun je in de vergunning waarborgen dat de waterkwaliteit niet verslechtert? En hoe zou een nieuwe beoordelingssystematiek voor temperatuurlozingen eruit moeten zien? Of je adviseert over projecten die Rijkswaterstaat zelf onderneemt. Denk aan rivierverruiming, oeverontsteningen en het graven van geulen in de uiterwaarden. Ook geef je advies over initiatieven van derden zoals het maken van ophogingen in rijkswater voor natuurontwikkeling, energieprojecten, woningbouw of bedrijventerreinen.

Jouw werkzaamheden

  • Je adviseert aan alle dienstonderdelen van Rijkswaterstaat, maar levert ook een bijdrage aan de ontwikkeling van wetgeving en beleid. Hiervoor zit je aan tafel met beleidsmakers van het ministerie om de uitvoerbaarheid te beoordelen en zo nodig bij te sturen.
  • Je speelt een adviserende rol rol bij het maken van keuzes in de uitvoering van (nieuwe) wet- en regelgeving.
  • Je zorgt voor een uniforme werkwijze binnen de diverse onderdelen van de organisatie en onderhoudt hiervoor een netwerk binnen de organisatie.
  • Je draagt bij aan kennisdeling binnen en buiten de organisatie. Dit doe je onder andere door het geven van presentaties, het organiseren van kennisbijeenkomsten en het schrijven van artikelen en memo’s.
  • Je helpt bij het beantwoorden van vragen die overheden en brancheorganisaties stellen via het Informatiepunt Leefomgeving (IPLO) en organiseert zo nodig een kennissessie over bepaalde thema's.

Jouw team

Het team bestaat uit 4 juristen met wie je intensief samenwerkt. Je werkt samen aan dossiers op het gebied van waterkwaliteit, dus je staat er nooit alleen voor. Binnen het team heeft iedereen zijn eigen expertise, maar we betrekken elkaar vroeg om inhoudelijk feedback op te vragen. We zijn 2 dagen per week op kantoor in Utrecht en proberen elkaar dan te zien. Daarnaast bellen we regelmatig met elkaar om te sparren. Samen zorgen we ervoor dat er een goed advies de deur uit gaat!

Meer weten of persoonlijk contact?

Lees alvast deze verzamelbrief over enkele onderwerpen op het gebied van water. Of deze verzamelbrief over bodem en ondergrond. Of neem een kijkje in het juridische werkveld binnen Rijkwaterstaat via onze website. Daar lees je meer over het juridisch vakgebied en vind je verschillende interviews met onze juristen! 

Twijfel je nog? Of heb je nog iets meer informatie nodig? Je kunt vanaf 29 december contact zoeken met Guus Houdijk. Hij is onze recruiter en kan je alvast op weg helpen. 

Vanaf 5 januari kun je ook bellen of appen met Gijs Hoevenaars, coördinator, via 06-15655487. Hij staat je graag te woord!

Vacaturenummer: 1199182

  • Je hebt minimaal een afgeronde wo-master in de rechtsgeleerdheid met een bestuursrechtelijke afstudeerrichting.
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring binnen het waterrecht. Heb je net iets minder ervaring? Ook dan nodigen we je uit om te solliciteren. 

Je beschikt over de volgende competenties: 

  • Analyseren: je signaleert knelpunten, mogelijkheden en potentiële risico’s binnen het eigen aandachtsgebied en komt met alternatieve oplossingen
  • Samenwerken: je zoekt de samenwerking op en deelt kennis en ideeën met anderen.
  • Overtuigingskracht: je zet argumenten op het juiste moment in en houdt daarbij rekening met belangen van anderen.
  • Organisatiesensitiviteit: je bent je bewust van het krachtenveld en toetst binnen de eigen organisatie en bij derden draagvlak.

Hoe solliciteer je?

Je kunt op deze vacature reageren via de knop 'Solliciteren?' onderaan deze pagina. We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief. We lezen in je brief graag een antwoord op de hieronder beschreven vragen:

  1. Wat spreekt je aan in de vacaturetekst en het werken in deze rol?
  2. Overtuigingskracht is voor deze functie een belangrijke competentie. Geef een voorbeeld van een situatie waarin je anderen hebt kunnen overtuigen om jouw standpunt te ondersteunen, zelfs als ze aanvankelijk tegenovergestelde meningen hadden. Hoe heb je dit bereikt?

We raden je aan om een concreet voorbeeld te gebruiken in je antwoord. Het kan je helpen de vraag te beantwoorden volgens de STARR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat, Reflectie).

Salarisniveau Schaal 12
Salaris Min € 4.691 – Max € 6.907 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Persoonlijke ontwikkeling
Ontwikkeling vinden we belangrijk, want als jurist ben je nooit uitgeleerd. Je kunt trainingen volgen om je vaardigheden aan te scherpen, denk aan effectief communiceren of strategisch adviseren. Daarnaast kun je elk jaar een beroep doen op budget uit de vakmanschapbeurs voor bijvoorbeeld een professionele opleiding in water en bodem. 

Individueel Keuze Budget 
Je krijgt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur) en een aantal IKB-uren. Je kunt je IKB-budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra IKB-verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Je IKB-uren kun je opnemen, verkopen of opsparen voor een langere periode van verlof. Je kunt via het IKB ook de terugbetaling van je studieschuld bij DUO declareren met belastingvoordeel (maximaal € 2.000,- per jaar). 

Vakantiedagen 
Per jaar heb je recht op 144 vakantie-uren en 64 IKB-verlofuren, wanneer je 36 uur per week werkt. Werk je meer of minder? Dan worden deze uren naar verhouding berekend. 

Reiskostenvergoeding 
Je ontvangt een mobiliteitskaart waarmee je voor woon-werkverkeer 2e klas met de trein kunt reizen of een OV fiets kunt huren. Ga je met de fiets naar het werk? Dan ontvang je per gefietste kilometer € 0,21 aan reiskostenvergoeding. Ook kun je een fiets leasen via de nieuwe leasefietsregeling. Alle andere reiskostenregelingen zijn terug te vinden in de CAO Rijk

  • Je standplaats is Utrecht (Rijkswaterstaat).
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces.
  • Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen. 

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt.

Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Talent als basis, diversiteit als kracht

Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit om te solliciteren.

Eenheid Bestuurlijke Juridische Zaken en Vastgoed, afdeling Expertise en Rijkwaterstaat advocaten

De afdeling Expertise en Rijkswaterstaat advocaten maakt deel uit van de eenheid Bestuurlijke Juridische Zaken en Vastgoed (BJV). De eenheid bestaat uit vier afdelingen en levert juridische expertise aan diensten van Rijkswaterstaat, verzorgt kennis- en kwaliteitsmanagement, verleent vergunningen en concessies, faciliteert Kroonbesluiten (onteigeningen), behandelt nadeelcompensatie- en schadezaken en voert publiek- en privaatrechtelijke geschillen.

De juristen van Expertise en Rijkswaterstaat advocaten geven juridisch advies aan het bestuur, de Bestuursstaf, projectorganisaties en de landelijke en regionale onderdelen van Rijkswaterstaat. Naast juridische advisering hebben we taken op het gebied van instrumentontwikkeling (onder andere kaders en richtlijnen), uitvoeringstoetsen en analyses. Ook dragen we bij aan kennis- en kwaliteitsmanagement en aan de uniformering van de juridische werkprocessen binnen Rijkswaterstaat.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Gijs Hoevenaars

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Vertel ons wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.

Kennismaken

We leren je graag beter kennen en laten zien wat voor mooie dingen wij doen voor Nederland. Samen bepalen we of we een match kunnen zijn!

Gesprekken

Jij leert meer over het werk dat wij doen en wij leren meer over de kennis en ervaring die je meeneemt als je bij ons komt werken. In maximaal 2 gesprekken komen we erachter of jouw kennis en competenties matchen met de functie die we beschikbaar hebben.

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we een match? Dan nodigen we je graag uit om de arbeidsvoorwaarden te bespreken en afspraken te maken voor jouw start.

Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op de website van P Direkt vind je alle arbeidsvoorwaarden die gelden als je werkzaam bent binnen het Rijk.

In dienst

We kijken er naar uit om samen met jou Nederland elke dag een stukje mooier te maken!

E-assessment (Optioneel)

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. We brengen dan samen met jou in kaart waar je goed in bent en waar je je nog (verder) in kunt ontwikkelen. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure.

Je kunt reageren tot 2 februari 2026

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Alexander Wielemaker