Adviseur financiën en control

Direct solliciteren

Je kunt reageren tot 7 augustus 2025

Den Haag
€ 4.024 – € 6.110 (schaal 11)
Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
Wo
32 – 36 uur per week
Financieel

Adviseur financiën en control

Sta jij aan het begin van je loopbaan en wil je direct impact maken op strategisch niveau? Bij Rijkswaterstaat (RWS) krijg je als adviseur financiën en control de unieke kans om te werken op het snijvlak van inhoud, financiën en beleid. Je denkt mee over miljardenbegrotingen, adviseert de hoogste ambtenaren en zit midden in het kloppend hart van de rijksbegroting. Hier leer je hoe beleid wordt gemaakt, betaald, en hoe jij daar vanaf dag één invloed op kunt uitoefenen. Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan snel verder!

Hoe je bijdraagt in je rol

Als adviseur financiën en control lever je een directe bijdrage aan de uitvoering van de begrotingscyclus en de planning- en controlcyclus binnen Rijkswaterstaat. Je schrijft mee aan begrotingen, voortgangsrapportages en adviezen voor het bestuur. Je analyseert documenten, dashboards en monitoringssystemen en je stelt de scherpe vragen die nodig zijn om tot de kern te komen.

Je werkt intensief samen met collega’s binnen het team én met inhoudelijke experts uit de hele organisatie. Je onderhoudt zowel binnen Rijkswaterstaat als met de collega’s binnen het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (Ienw) nauwe contacten. De adviezen die jij opstelt gaan naar topambtenaren als de CFO, de Directeur-Generaal (DG) en andere bestuursleden. Je draait mee in verbetertrajecten die gericht zijn op het vernieuwen van managementinformatie en besluitvorming. Met andere woorden: je zit dicht op het vuur.

Waarom jij dit wilt

Je krijgt een unieke kans om de financiële en bestuurlijke processen van een ministerie van binnenuit te leren kennen. Kennis waar je je hele carrière profijt van hebt. Je werkt op strategisch niveau én in de praktijk. Je zit midden in het besluitvormingsproces van Rijkswaterstaat.
Je leert hoe geld, beleid en uitvoering met elkaar samenhangen, en hoe je daar invloed op uitoefent.
Je werkt in een fijn team met bevlogen collega’s, waar er ruimte is voor humor, eigen initiatief én professionele groei.

Wat wij zoeken

We zoeken geen standaard financieel expert. We zoeken iemand die:

snel denkt en scherp kan analyseren; of dat nou vanuit techniek, beleid of wetenschap komt
nieuwsgierig is en durft door te vragen, ook als iets ingewikkeld of gevoelig ligt
zich goed kan uitdrukken, zowel mondeling als op papier
zichzelf wil ontwikkelen en energie krijgt van samenwerken in een politiek-bestuurlijke omgeving
niet bang is voor deadlines en af en toe even flink doorpakt als het nodig is

Wat wij bieden

Een fulltime functie (36 uur) met vast contract, met volop ruimte om na 1 of 2 jaar verder te kijken.
Een plek waar je veel leert in korte tijd, zowel inhoudelijk als professioneel.
Een organisatienetwerk dat zich uitstrekt van projectteams tot aan het ministerie.
Veel verantwoordelijkheid, maar altijd in een team dat voor je klaarstaat.

Klaar om impact te maken vanaf dag één?

Solliciteer nu en begin je carrière bij Rijkswaterstaat op een plek waar beleid, geld en uitvoering samenkomen. Niet later. Nu.

Ook kun je bij vragen over de inhoud van de functie of de sfeer binnen de afdeling gerust contact opnemen met Ivan Schortinghuis, plaatsvervangend directeur Finance & Control. Hij vertelt je graag meer over de inhoud van deze functie. Je kunt hem bereiken via 06-21227109. Of met Jeroen van den Hauten, directeur Finance & Control, via 06-11730715.

Vacaturenummer: 1189336

Je hebt een afgeronde academische opleiding, bijvoorbeeld in bestuurskunde, economie, (technische) bedrijfskunde, politicologie of een andere relevante richting
Je hebt aantoonbare interesse in de publieke sector, financiën en/of strategisch advies.
Je beschikt over sterk analytisch vermogen en kunt snel complexe informatie doorgronden.
Je bent politiek-bestuurlijk sensitief: je begrijpt het krachtenveld waarin je opereert.
Je communiceert helder en overtuigend – zowel mondeling als schriftelijk.
Je werkt graag samen, maar bent ook in staat zelfstandig resultaat te boeken.
Je stelt kritische vragen, denkt mee en neemt initiatief.
Je kunt omgaan met deadlines en weet hoofd- van bijzaken te scheiden.
Je staat open voor feedback en zoekt actief naar mogelijkheden om te leren en te groeien.

Salarisniveau	Schaal 11
Salaris	Min € 4.024 – Max € 6.110 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband	Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
Minimaal aantal uur per week	32
Maximaal aantal uur per week	36

Individueel Keuze Budget
Je krijgt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur) en een aantal IKB-uren. Je kunt je IKB-budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra IKB-verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Je IKB-uren kun je opnemen, verkopen of opsparen voor een langere periode van verlof. Je kunt via het IKB ook de terugbetaling van je studieschuld bij DUO declareren met belastingvoordeel (maximaal € 2.000,- per jaar).

Vakantiedagen
Per jaar heb je recht op 144 vakantie-uren en 64 IKB-verlofuren, wanneer je 36 uur per week werkt. Werk je meer of minder? Dan worden deze uren naar verhouding berekend.

Reiskostenvergoeding
Je ontvangt een mobiliteitskaart waarmee je voor woon-werkverkeer 2e klas met de trein kunt reizen, een OV fiets kunt huren en gebruik kunt maken van Greenwheels. Ga je met de fiets naar het werk? Dan ontvang je per gefietste kilometer € 0,21 aan reiskostenvergoeding. Ook kun je een fiets leasen via de nieuwe leasefietsregeling. Alle andere reiskostenregelingen zijn terug te vinden in de CAO Rijk.

Verlofregelingen
Voor verschillende situaties kent het Rijk verschillende verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof en adoptie-/pleegzorgverlof. Ontdek alle verlofregelingen bij de Rijksoverheid.

Hybride werken
Even sporten in je lunchpauze. 's Middags je (klein)kind van school halen en ‘s avonds je werk afmaken. Een overleg online bijwonen terwijl je collega’s op kantoor zijn omdat er een loodgieter langskomt. Bij ons kun je hybride werken als je functie dat toelaat. En om hybride te kunnen werken, moeten zaken wel goed geregeld zijn.
Zo krijg je:

voorzieningen voor een gezonde, arbo-conforme thuiswerkplek zoals een bureaustoel en een verstelbaar bureau
een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag
een reiskostenvergoeding als je naar kantoor reist
een extra vergoeding van € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek

Je standplaats is Den Haag. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat.
De selectiegesprekken vinden live plaats in Den Haag.
Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
Een (online) voorselectie test of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Bestuursstaf

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Bestuursstaf (BS)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor het functioneren van de organisatie als geheel. De BS ondersteunt de directeur-generaal bij de landelijke aansturing van de organisatie en zorgt voor een goede verbinding tussen Rijkswaterstaat en zijn omgeving. Zo wordt er binnen de BS van buiten naar binnen gekeken en wordt Rijkswaterstaat in contact gebracht met externe ontwikkelingen. Verder ondersteunt de BS het bestuur door te adviseren op basis van overzicht, samenhang en integraliteit.

In totaal werken ongeveer 120 mensen binnen de BS, verspreid over vier stafdirecties: Strategie, Omgeving en Bestuursondersteuning, Productie & Informatievoorziening, Financiën & Control en HRM & Organisatie.

Talent als basis, diversiteit als kracht

Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Jeroen van den Hauten

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Vertel ons wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.

Kennismaken

We leren je graag beter kennen en laten zien wat voor mooie dingen wij doen voor Nederland. Samen bepalen we of we een match kunnen zijn!

Gesprekken

Jij leert meer over het werk dat wij doen en wij leren meer over de kennis en ervaring die je meeneemt als je bij ons komt werken. In maximaal 2 gesprekken komen we erachter of jouw kennis en competenties matchen met de functie die we beschikbaar hebben.

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we een match? Dan nodigen we je graag uit om de arbeidsvoorwaarden te bespreken en afspraken te maken voor jouw start.

Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op de website van P Direkt vind je alle arbeidsvoorwaarden die gelden als je werkzaam bent binnen het Rijk.

In dienst

We kijken er naar uit om samen met jou Nederland elke dag een stukje mooier te maken!

E-assessment (Optioneel)

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. We brengen dan samen met jou in kaart waar je goed in bent en waar je je nog (verder) in kunt ontwikkelen. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure.

Direct solliciteren

Je kunt reageren tot 7 augustus 2025