Adviseur procesmanagement vergunningverlening

Je kunt reageren tot 14 november 2025
  • Locatie
    Middelburg
  • Salaris
    € 3.404 – € 5.389 (schaal 10)
  • Contract
    Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
  • Opleidingsniveau
    Hbo
  • Aantal uren
    32 – 36 uur per week
  • Vakgebied
    Ruimtelijke ordening

Adviseur procesmanagement vergunningverlening

Ben je een aanpakker en niet bang om je vast te bijten in de processen binnen de afdeling Vergunningverlening? Dan zoeken wij jou! Duik in onze werkprocessen, het zaaksysteem van vergunningverlening en handhaving, en het postproces. Je helpt zo om de processen te optimaliseren, up-to-date te houden en te implementeren. Interesse gewekt? Lees vooral verder en gun jezelf Rijkswaterstaat!

Wat ga je doen?

In deze functie werk je aan het verbeteren van de manier waarop we onze werkzaamheden uitvoeren. Je kijkt hoe processen beter en slimmer kunnen, bijvoorbeeld met Lean management. Je pakt zelfstandig verbetertrajecten op en zorgt dat deze goed worden uitgevoerd. Daarbij stem je af met andere regio’s, zodat we overal op dezelfde manier werken.

Je werkt met digitale zaaksystemen. Op dit moment gebruiken we PowerBrowser, en vanaf 2027 stappen we over op Mozard. Jij ondersteunt de vergunningverleners bij het opstellen van legesbesluiten, het afhandelen van zaken en het publiceren van besluiten.

Ook houd je in de gaten of de procedures op tijd worden afgerond. Als het ergens dreigt mis te gaan, trek jij op tijd aan de bel. Verder ben jij het aanspreekpunt voor collega’s van het postproces. Bij ziekte of verlof neem jij hun taken over als dat nodig is.

Daarnaast help je nieuwe collega’s bij hun start in ons team. Je zorgt ervoor dat ze goed ingewerkt worden. Tot slot ondersteun je bij het maken van het afdelingsplan en het jaaruitvoeringsplan voor vergunningverlening. Je bewaakt de voortgang van de acties uit deze plannen.

Je bent nieuwsgierig naar de hoofdlijnen van de verschillende kennisvelden binnen de afdeling en vindt het uitdagend om ondersteuning te verlenen op het gebied van procesmatige aspecten binnen inhoudelijke dossiers.

Je ondersteunt het afdelingshoofd Vergunningverlening en de 2 coördinatoren. Je werkt erg nauw samen met de afdeling Toezicht en Handhaving en zoekt actief verbinding met andere regio’s om ook landelijk uniform te gaan werken. 

Geen dag is hetzelfde. De ene keer overleg je met het afdelingshoofd over een dashboard vergunningen, vervolgens met collega’s van de afdeling handhaving over het vullen van specifieke velden in Power Browser en een paar uur later verstuur je de post naar een initiatiefnemer om een zonnepark op zee aan te kunnen leggen.

Spreekt deze vacature jou aan?

Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app dan met Ineke Jansen, afdelingshoofd Vergunningverlening, via 06-27485471. Zij vertelt je graag meer.

Vacaturenummer: 1215786

  • Je hebt minimaal een relevante studie afgerond op hbo-niveau en beschikt daardoor over een stevige basiskennis van (administratieve) processen.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het werken met zaaksystemen.
  • Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
  • Je hebt kennis van b.v. Lean Management (Green Belt/Black Belt).
  • Je hebt kennis van digitale applicaties en bent bereid om kennis op te doen van nieuwe applicaties.

Je herkent je in de volgende eigenschappen:

  • Samenwerken: je draagt bij aan een goede onderlinge werkrelatie.
  • Resultaatgericht: je geeft het behalen van resultaten hoge prioriteit.
  • Contactgerichtheid: je stapt gemakkelijk op iemand af, ook in onbekende situaties.
  • Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid: je brengt gedachten vlot, bondig en duidelijk onder woorden.
  • Plannen en organiseren: je maakt een realistische raming van de tijd, mensen en middelen die voor het werk nodig zijn.

Salarisniveau Schaal 10
Salaris Min € 3.404 – Max € 5.389 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij een van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk, heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

  • 144 vakantie-uren per jaar op basis van 36 uur
  • mobiele telefoon en laptop
  • hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
  • € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
  • 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
  • fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
  • elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
  • voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
  • Individueel Keuzebudget van 16,5% van je salaris
  • trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied 
  • verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
  • sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

  • Je standplaats is Middelburg. Daarnaast word je regelmatig op het kantoor in Rijswijk verwacht.
  • Bij Rijkswaterstaat werken we hybride. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit kantoor (ca. 50%) of thuis, wanneer je werk dat toelaat.
  • De selectiegesprekken vinden fysiek plaats in carrouselvorm.
  • Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
  • Ook als je niet volledig aan het profiel voldoet, moedigen we je aan om te solliciteren. We bekijken graag welke mogelijkheden er zijn.
  • Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Ineke Jansen, afdelingshoofd Vergunningverlening, 06-2748 5471.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Zee en Delta (ZD)? Dit organisatieonderdeel beheert de Deltawateren, de Noordzee en het zeegebied in Caribisch Nederland. Ook maakt zij het vervoer over die zeegebieden en over het Zeeuwse land en water mogelijk. Samen met onder andere kustgemeenten en waterschappen verzorgt ZD het kustbeheer van Nederland en wordt de toegang tot de belangrijke havens van Rotterdam, Amsterdam en Antwerpen geborgd. Internationaal gezien is ZD dé gesprekspartner en kennisspecialist op het gebied van de drukst bevaren zee ter wereld.

Werken aan een duurzame leefomgeving is waar ZD voor staat. Dat vraagt om een intensieve en goede samenwerking. Belangrijke partners zijn de Haagse beleidsdepartementen. Samen met hen werkt ZD proactief aan de ontwikkeling van gezamenlijke netwerken.

Voor de toekomst zet ZD in op windenergie, energiebesparing en -opwekking, onderhoud in de Zuidwestelijke Delta, de doorontwikkeling van de Deltawerken en het uitvoeringsprogramma Caribisch Nederland. Dat laatste wordt onder meer gedaan met wegonderhoud, milieuprojecten en verbetering van haveninfrastructuur.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Ineke Jansen

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Vertel ons wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.

Kennismaken

We leren je graag beter kennen en laten zien wat voor mooie dingen wij doen voor Nederland. Samen bepalen we of we een match kunnen zijn!

Gesprekken

Jij leert meer over het werk dat wij doen en wij leren meer over de kennis en ervaring die je meeneemt als je bij ons komt werken. In maximaal 2 gesprekken komen we erachter of jouw kennis en competenties matchen met de functie die we beschikbaar hebben.

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we een match? Dan nodigen we je graag uit om de arbeidsvoorwaarden te bespreken en afspraken te maken voor jouw start.

Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op de website van P Direkt vind je alle arbeidsvoorwaarden die gelden als je werkzaam bent binnen het Rijk.

In dienst

We kijken er naar uit om samen met jou Nederland elke dag een stukje mooier te maken!

E-assessment (Optioneel)

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. We brengen dan samen met jou in kaart waar je goed in bent en waar je je nog (verder) in kunt ontwikkelen. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure.

Je kunt reageren tot 14 november 2025

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Melek Özen