Senior Adviseur duurzaamheid en assetmanagement

Je kunt reageren tot 17 juni 2025 Laatste dag
  • Locatie
    Utrecht
  • Salaris
    € 4.691 – € 6.907 (schaal 12)
  • Contract
    Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
  • Opleidingsniveau
    Wo
  • Aantal uren
    32 – 36 uur per week
  • Vakgebied
    Natuur en milieu

Senior Adviseur duurzaamheid en assetmanagement

Klimaatverandering en de energietransitie stellen Rijkswaterstaat voor grote uitdagingen én kansen. De afdeling Energie & Klimaat (E&K) zorgt ervoor dat deze opgaven niet op zichzelf staan, maar slim worden geïntegreerd in het dagelijkse werk van Rijkswaterstaat. Zo bouwen we aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland – nu en in de toekomst. Je speelt een sleutelrol bij het stevig verankeren van duurzaamheid in assetmanagement – het hart van onze organisatie. Zo help je Rijkswaterstaat wendbaar en toekomstbestendig te maken. Klinkt dit interessant? Lees dan snel verder!

Vacaturenummer: 1178365

In jouw rol als senior adviseur breng je mensen, kennis en beleid samen om duurzaamheid structureel te borgen binnen Rijkswaterstaat. Je signaleert tijdig welke kennis of sturing binnen de organisatie nodig is en zet daar direct op in – door collega’s met elkaar te verbinden, of door kennis te ontwikkelen of op te halen uit je netwerk. Je denkt actief mee over de toepasbaarheid van nieuwe richtlijnen en wetgeving, en vertaalt deze naar concrete handelingsperspectieven. Daarnaast draag je bij aan het ontwikkelen en actualiseren van kaders, richtlijnen en werkwijzen die de duurzaamheid van onze assets bevorderen.

Daarbij speel je een belangrijke rol in het vergroten van het bewustzijn over duurzaamheid binnen de organisatie. Je stimuleert collega’s en opdrachtgevers om duurzaamheid als vanzelfsprekend onderdeel van het assetmanagementproces te zien en toe te passen. Door draagvlak te creëren, richting te geven en mensen mee te nemen in veranderende werkwijzen, zorg je ervoor dat duurzaamheid geen extraatje is, maar een integraal onderdeel wordt van hoe wij onze infrastructuur beheren.

Dankzij je brede blik en ervaring fungeer je als strategisch adviseur én sparringpartner voor collega’s, opdrachtgevers en beleidsmakers – altijd met het oog op uitvoerbaarheid en lange termijnimpact.

Salarisniveau Schaal 12
Salaris Min € 4.691 – Max € 6.907 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Je haalt voldoening uit het verduurzamen van onze infrastructuur en het toekomstbestendig maken van Rijkswaterstaat. Het geeft je energie om collega’s te inspireren en in beweging te krijgen om duurzaamheid als vanzelfsprekend onderdeel van hun werk te zien. Je ziet het als jouw taak om beleid, kennis en praktijk bij elkaar te brengen en zo echt impact te maken. Door risico’s tijdig te signaleren en slimme oplossingen aan te dragen, draag je bij aan een wendbare organisatie. Het geeft je voldoening te weten dat jouw werk bijdraagt aan een veiliger en leefbaarder Nederland – ook voor toekomstige generaties.

Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app met Herman Jan Wijnants, coördinator van de afdeling energie en klimaat, via 06-21183610. Hij staat je graag te woord.

Je sollicitatie wordt beoordeeld op basis van je cv en je motivatiebrief waarin je uitlegt hoe jij aan de gestelde functie-eisen voldoet (maximaal 1 A4).

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)? Dit organisatieonderdeel speelt een centrale rol in het bedenken en voorbereiden van oplossingen voor grote transitievraagstukken, zoals klimaatadaptatie en circulariteit.

WVL voorziet uitdagingen, kansen en mogelijkheden voor een toekomstbestendig Nederland door kennis te (laten) ontwikkelen, te beheren en te delen. 

WVL werkt hierin nauw samen met kennisinstituten, decentrale overheden en marktpartijen uit binnen- en buitenland. Vaak gaat het om schaarse, specifieke kennis zoals duurzame en slimme mobiliteit, een aanpak voor zwerfafval rondom onze wegen en in onze wateren, en innovaties als een circulair viaduct. Ook wordt onderzocht hoe, in tijden van droogte, water beter vast kan worden gehouden. Verder monitort en analyseert WVL verkeersongevallen en optimaliseert het de veiligheid op en rond de wegen voor mensen, dieren en natuur.

In totaal werken er ruim 1.000 mensen binnen WVL, verspreid over 4 directies: Bedrijfsvoering, Inkoop & Prestatiemanagement, Bereikbaarheid & Netwerkkwaliteit, Veiligheid & Water en Leefomgeving.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Ranie Kapoerchan

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Vertel ons wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.

Kennismaken

We leren je graag beter kennen en laten zien wat voor mooie dingen wij doen voor Nederland. Samen bepalen we of we een match kunnen zijn!

Gesprekken

Jij leert meer over het werk dat wij doen en wij leren meer over de kennis en ervaring die je meeneemt als je bij ons komt werken. In maximaal 2 gesprekken komen we erachter of jouw kennis en competenties matchen met de functie die we beschikbaar hebben.

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we een match? Dan nodigen we je graag uit om de arbeidsvoorwaarden te bespreken en afspraken te maken voor jouw start.

Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op de website van P Direkt vind je alle arbeidsvoorwaarden die gelden als je werkzaam bent binnen het Rijk.

In dienst

We kijken er naar uit om samen met jou Nederland elke dag een stukje mooier te maken!

E-assessment (Optioneel)

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. We brengen dan samen met jou in kaart waar je goed in bent en waar je je nog (verder) in kunt ontwikkelen. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure.

Je kunt reageren tot 17 juni 2025 Laatste dag

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Jeltje Hees