Senior contractmanager

Je kunt reageren tot 24 juli 2024 Nog 5 dagen

Senior contractmanager

Nederland zou niet hetzelfde zijn zonder (vaar)wegen, bruggen, tunnels, keringen en sluizen. Rijkswaterstaat focust continu bij onze assets op het ontwerp, de bouw, het onderhoud en de veiligheid. Bijdragen aan de planstudie en renovatie in het projectteam, fungeren als een centrale coördinator om alle gemaakte afspraken succesvol te laten verlopen en ervaring met leidinggeven aan een team zijn essentiële onderdelen van deze functie. spreek jou dit aan? Dan gaan we graag met jou in gesprek!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als senior contractmanager ben je integraal verantwoordelijk (voor het presteren van je team en je project. Je wordt als senior contractmanager ingezet op meerdere renovatietrajecten in omgeving Noord-Holland. Je wordt hierbij ondersteund door een team inkoop-en contractadviseurs. Samen met het team ben je verantwoordelijk voor de totstandkoming en beheersing van de overeenkomsten, dit doe je in nauwe samenwerking met de andere disciplines, de regio en de opdrachtnemer. Als senior contractmanager ben jij het vaste aanspreekpunt bent voor deze (markt)partijen.

Je stelt jezelf steeds de vraag of de projectdoelstellingen worden gerealiseerd en of de opdrachtnemer voldoet aan de contracteisen. Worden bepaalde doelstellingen niet behaald of afspraken niet nagekomen, dan ga je om tafel. Waarin je open en eerlijk het gesprek aangaat over de afspraken rondom tijd, geld en kwaliteit.

Je bent onderdeel van het team Planstudies en Renovaties, een werkomgeving waar volop wordt geïnnoveerd en waar het werk vaak in de planfase zit. Dit vereist van de contractmanager een concrete aanpak waarbij heldere communicatie en ook innovatief vermogen van groot belang is.

We werken volgens de ISO 9001-normering en met systeemgerichte contractbeheersing. De software waar wij mee werken zijn onder andere SAP en Relatics.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

  • sturen op het naleven van de overeenkomst en gezamenlijk zoeken naar oplossingen wanneer het anders loopt
  • onderhandelen, assertiviteit tonen en gezamenlijk komen tot het beste resultaat
  • samenwerken, anderen verbinden en coachen, en je collega’s meenemen in veranderingen
  • werkpakketten en werkverdeling uitdenken en daar een planning van maken voor het team
  • afstemmen van de contract aspecten met de andere projectmanagement team leden, dit zijn de projectmanager, technisch manager, omgevingsmanager en manager projectbeheersing (integraal projectmanagement model (IPM).

Wat wij aan jou waarderen
Met jouw proactieve houding stuur je op een goed verloop van de werkzaamheden. Je zorgt ervoor dat de Plan-Do-Check-Act-cyclus wordt toegepast en dat verbeteringen worden aangestuurd. Je kunt goed plannen en organiseren en weet wat er speelt binnen en buiten de organisatie. In jouw communicatie naar anderen leg je zaken duidelijk uit, kan je anderen overtuigen én kan jij zowel feedback geven als ontvangen.

Je leidt een hecht team van goed opgeleide en zelfstandig werkende contract specialisten. Dankzij je verbindende, motiverende en coachende managementstijl functioneert dit team optimaal.

Dat je niet de hele dag achter je bureau zit, is duidelijk: jij trekt de organisatie in, bezoekt de projecten, weet wie welke kennis heeft en haalt zo de informatie op die je nodig hebt. Reis je ’s avonds weer naar huis, dan zie je langs jouw route diverse projecten waaraan jij hebt bijgedragen of nu mee bezig bent. Jouw werk draagt dus zichtbaar bij aan onze maatschappij en daar mag je trots op zijn.

Meer weten?
Luister dan de podcast met contractmanager Ansel Velthof en lees het interview met adviseur contractmanagement Jurgen Steeneken.

Vacaturenummer: PPO-24-123

  • je beschikt over een basisopleiding inkoop
  • je hebt minimaal vijf jaar ervaring met het geven van sturing aan teams in de voorbereiding, aanbesteding en realisatie van projecten op het gebied van inkoop en contractmanagement
  • je kunt sturen op het realiseren van de strategie en de operationele doelen
  • je onderneemt actie om anderen enthousiast te maken
  • je hebt basiskennis van onder meer, aanbestedingswetgeving, risicomanagement, systems engineering, projectbeheersing, kwaliteitsnormering en inkoopcontractering

Salarisniveau Schaal 12
Salaris Min €4691 - Max €6907 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Minimaal aantal uur per week 32
Maximaal aantal uur per week 36

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

  • 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
  • mobiele telefoon en laptop
  • hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
  • € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
  • 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
  • fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
  • elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
  • voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
  • Individueel Keuzebudget van 16,37 % van je salaris
  • trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied
  • verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
  • sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Belangrijk en leuk om te weten! Met ingang van 1 juli 2024 gelden er nieuwe afspraken voor de CAO Rijk. Dit houdt in dat er een aantal positieve aanpassingen zijn op huidige arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan een salarisverhoging van 8,5% èn worden de salarisbedragen vervolgens verhoogd met € 50 (bruto). Daarnaast wordt per 1 juli 2024 het Individueel Keuze Budget (IKB) verhoogd tot 16,50% van het salaris. Tevens wordt met ingang van 1 januari 2025 het gedeeltelijke vloerbedrag gewijzigd in een maandelijks minimaal IKB-budget van € 440 (bruto) bij een volledige arbeidsduur. Meer weten over het onderhandelingsresultaat voor het nieuwe CAO Rijk? Lees hier verder!

  • je standplaats is Haarlem en hiernaast ben je landelijk inzetbaar. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toe laat
  • voor deze vacature is er een gerede kandidaat in beeld
  • bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Dit vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is. Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Programma’s, Projecten en Onderhoud (PPO)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor het complete onderhoud van alle rijkswegen, vaarwegen, tunnels, bruggen, waterkeringen, sluizen en de bedieningsinstallaties in heel Nederland.

Naast het reguliere onderhoud wordt er onder andere gewerkt aan de renovatie van de IJsselbruggen en de Velsertunnel, de aanleg van de Markerwadden en het onderhoud aan de Maeslantkering. Verder zijn er testprojecten op het gebied van smart mobility, intelligente transportsystemen en het hergebruiken van grondstoffen.

Bij PPO werken onder andere inhoudelijke adviseurs en managers op het gebied van techniek, inkoop, contracten, projectbeheersing en projecten. PPO’ers delen hun kennis onderling en werken elke dag aan de verbetering van hun werkwijzen. Deze organisatie werkt actief samen met de andere onderdelen van Rijkswaterstaat en de diverse externe partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen.

In totaal werken ruim 1500 mensen binnen PPO, verspreid over vier directies in zeven regio’s: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing.

Vragen over de inhoud van deze vacature?

Bo Kragt, afdelingshoofd

Sollicitatieprocedure

Solliciteren en selectie

Reageer op de vacature met je cv en motivatiebrief. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen. Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt.

E-assessment

Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn.

Digitale selectiedag

We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een digitale selectiedag waar je maximaal twee gesprekken voert. Afhankelijk van de functie kan een rollenspel ook een onderdeel zijn van de selectiedag.

Terugkoppeling

Na de selectiedag krijg je een terugkoppeling van ons en bespreken we of wij een match zijn.

In dienst

Je manager nodigt je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek (telefonisch). Je krijgt te horen waar en wanneer je kunt beginnen met je nieuwe baan bij Rijkswaterstaat. Welkom aan boord!
Je kunt reageren tot 24 juli 2024 Nog 5 dagen

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Patricia Lakeman, adviseur Werving en Selectie