Strategisch adviseur Scheepvaart en Vaarwegen

• je hebt minimaal een wo-diploma en minimaal 10 jaar werkervaring bij voorkeur op het gebied van assetmanagement, civiele techniek, scheepvaart en vaarwegen, verkeer en vervoer over water
• je hebt een duidelijke zienswijze op de actuele situatie en op de toekomst van het 
  werkterrein, vakgebied of organisatie
• organisatiesensitiviteit: je houdt rekening met de gevolgen van interne ontwikkelingen, beslissingen en acties voor de organisatie
• overtuigingskracht, je gebruikt logische, onderbouwde en relevante argumenten en stemt argumenten en stijl af op de doelgroep
• resultaatgerichtheid, je richt je op het bereiken van een vooraf bepaald resultaat en vertaalt doelen in concrete afspraken

Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:

• 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag
• € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% ov-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor ov-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
• elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen of de mogelijkheid om een fiets te leasen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur)
• de mogelijkheid om via het IKB je studieschuld af te lossen
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied 
• verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

• je standplaats is Utrecht. We verachten je minimaal 2 dagen per week op een kantoorlocatie, waarvan de woensdag en donderdag onze vaste team dag in Utrecht is en maandelijks op maandag een afdelingsoverleg plaatsvindt
• de selectiegesprekken vinden in week 28 en/of 29 plaats
• mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)? Dit organisatieonderdeel is leidend in het denken over, en voorbereiden op, de grote transitievraagstukken, zoals klimaatadaptatie en circulariteit. WVL voorziet uitdagingen, kansen en mogelijkheden voor een toekomstbestendig Nederland door kennis te (laten) ontwikkelen, te beheren en te delen.

WVL werkt hierin nauw samen met kennisinstituten, decentrale overheden en marktpartijen uit binnen- en buitenland. Vaak gaat het om schaarse, heel specifieke, kennis zoals duurzame en slimme mobiliteit, een aanpak voor zwerfafval rondom en onze wegen en in onze wateren, en innovaties als een circulair viaduct. Ook wordt onderzocht hoe in tijden van droogte, water beter vast kan worden gehouden. Verder monitort en analyseert WVL verkeersongevallen en optimaliseert het de veiligheid op en rond de wegen voor mensen, dieren en natuur.

In totaal werken ruim 900 mensen binnen WVL, verspreid over vier directies: Bedrijfsvoering, Inkoop & Prestatiemanagement, Bereikbaarheid & Netwerkkwaliteit, Veiligheid & Water en Leefomgeving.

afdeling Scheepvaart en Goederenvervoer

De afdeling scheepvaart en goederenvervoer zorgt samen met andere partijen voor een optimaal gebruik van de netwerken, met een goede afweging tussen modaliteiten weg, spoor en water, in een internationale context.

Ze vormt daarnaast de schakel tussen de beleidsdoelen en het werk van Rijkswaterstaat en levert een bijdrage aan de uitvoering en de beheerdervisie. De afdeling werkt voornamelijk voor de processen Verkeersmanagement (scheepvaart en weg), Aanleg en Onderhoud en Informatievoorziening. Daarnaast ook voor het proces Kennis en Netwerkkwaliteit.

De afdeling:

• legt de focus op het in co-creatie en afstemming met partijen zorgen voor een optimaal gebruik van de netwerken, met een goede afweging tussen modaliteiten weg, spoor en water, in een internationale context
• is de schakel tussen de beleidsdoelen en het werk van RWS en levert een bijdrage aan de uitvoering en de beheerdervisie
• is de trekker van het hoofdkennisveld scheepvaartverkeer
• werkt samen in wisselende teams, helpt elkaar en vangt de pieken en dalen in de productie op