Brug- en sluiswachter - Randmeren, Houtribsluizen, Afsluitdijk

Je kunt reageren tot 29 november 2025
  • Locatie
    Kornwerderzand, Lelystad
  • Salaris
    € 2.866 – € 3.564 (schaal 6)
  • Contract
    Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
  • Opleidingsniveau
    Mbo
  • Aantal uren
    32 – 36 uur per week
  • Vakgebied
    Nautisch

Brug- en sluiswachter - Randmeren, Houtribsluizen, Afsluitdijk

Als brug- en sluiswachter zorg je ervoor dat de scheepvaart op de Randmeren en het IJsselmeergebied optimaal doorgang vindt. Dit werk gebeurt 24/7. Zo houden we in Nederland droge voeten, hebben we bij droogte voldoende water en kan de scheepvaart vlot en veilig doorvaren. Ga voor een baan met impact en solliciteer bij Rijkswaterstaat!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol

Bij Rijkswaterstaat zijn droge voeten, voldoende en schoon water, en veilige en vlotte doorstroming van het scheepvaartverkeer een topprioriteit; 24 uur per dag, 7 dagen per week. Jij speelt als brug- en sluiswachter een belangrijke en actieve rol in het waarmaken van deze belofte! Je werkt graag met vaste en strakke procedures om de bruggen en sluizen te kunnen bedienen. Dit doe je op afstand met behulp van (digitale) systemen, zoals camera’s en moderne volg- en communicatieapparatuur, of via lokale bediening. Bij ons draag je samen met collega's bij aan waterbeheer en een veilige en soepele doorstroming op de randmeren. Dit doe je door middel van een klantvriendelijke houding. In dit team werk je om het weekend en wordt je ingeroosterd in verschillende, dag-, avond- of nachtdiensten.

Waar jij voldoening uit haalt 

Dit werk is erg afwisselend en onvoorspelbaar. Dat komt door de afhankelijkheid van het weer, de waterstanden en de verschillende soorten mensen, schepen en andere gebruikers op het water. Die afwisseling vind jij leuk. Jouw interesse in de nautische omgeving en waterbeheer zet jij graag in je werk in. Jij zet je dan ook graag in voor droge voeten, voldoende schoon water en een veilige, vlotte, publieksgerichte en duurzame doorstroming van het scheepvaartverkeer bij de (bedienbare) bruggen en sluizen op de corridor in onze regio.

Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel voor jouw persoonlijke taken en verantwoordelijkheden. Je houdt steeds het overzicht en je vindt het leuk dat je soms snel moet schakelen tussen verschillende mensen en organisaties. Als er een onverwachte situatie voorbij komt, dan denk jij niet in problemen, maar in oplossingen. Je werkt in deze functie veel samen met bijvoorbeeld het watermanagementcentrum, schippers, patrouillevaartuigen, beheerders en hulpdiensten als brandweer en politie.

Meer weten?

Ben jij een teamspeler met een flexibele houding? Dan ben jij de brug- en sluiswachter die wij zoeken! Wil je met een collega in contact komen voordat je solliciteert? Neem dan contact op met Koen Krieckaert, teamleider, via 06-27966172. Hij staat je graag te woord. Wil je alvast meer weten over de functie? Bekijk dan onze artikelen:

Werken bij Rijkswaterstaat als Brug-en Sluiswachter

Mirjam Rikken-Stoffels, scheepvaart-operator | Werken bij Rijkswaterstaat

    Vacaturenummer: 1218500

    • Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding niveau 3.
    • Je hebt de vastgestelde modules nautische leerlijnen of vergelijkbaar behaald of bent bereid deze uiterlijk binnen een jaar te halen.
    • Je bent in het bezit van rijbewijs B.
    • Je woont op maximaal 45 minuten rijden van de standplaats.
    • Je bent stressbestendig en blijft in lastige omstandigheden, zoals werken onder tijdsdruk of risico’s, beheerst en doelmatig werken. 
    • Je kunt zelfstandig beslissingen nemen en hier een voorbeeld van geven.
    • Je bent klantgericht en kunt verschillende mensen vriendelijk te woord staan in de Nederlandse taal.
    • Je kan nauwkeurig werken en hebt oog voor detail.

    Salarisniveau Schaal 6
    Salaris Min € 2.866 – Max € 3.564 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
    Dienstverband Tijdelijk met uitzicht op vast, 12 maanden
    Minimaal aantal uur per week 32
    Maximaal aantal uur per week 36

    Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou:

    • een passend maandsalaris; fulltime is 36 uur per week
    • diverse verlofregelingen, studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling. Onze verlofregelingen zijn flexibel, met onder andere zorgverlof dat tot 4 weken volledig doorbetaald wordt, ook voor mantelzorg
    • Individuele Keuze Budget (IKB)
    • toelage onregelmatige dienst (bij operationele functies). Bij tijdelijke wijzigingen in je roosterdienst, bijvoorbeeld door zwangerschap, OR-taken of opleidingen, kun je aanspraak maken op een garantietoelage

    Jouw IKB bestaat uit geld en uren. Je bepaalt zelf wanneer je het geld uitbetaald wil hebben. Bijvoorbeeld in mei als extra vakantiegeld of in december als extra eindejaarsuitkering.

    De IKB-uren kun je als verlof opnemen, deels laten uitbetalen of juist opsparen voor later. Ook kun je het geld gebruiken voor fiscaal vriendelijke doelen. Bijvoorbeeld kun je de terugbetaling van je studieschuld bij DUO declareren met belastingvoordeel (maximaal € 2.000,- per jaar).

    Meer weten over het IKB?

    Bekijk deze pagina: Individueel Keuzebudget (IKB) | Personele informatie Rijk | O&P Rijk P-Direkt

    • Je standplaats is Kronwerderzand of Lelystad. Dat betekent dat het zwaartepunt van jouw werkzaamheden op de Afsluitdijk (1 vacature) of de Houtribdijk (1 vacature) ligt. Daarnaast ben je inzetbaar op de objecten langs de Randmeren. Dit zijn de Ramspolbrug, Ketelbrug, Nijkerkersluis en de Reevesluis.
    • Voor deze functie is een periodekeuring vastgesteld, net als een aanstellingskeuring.
    • Voor deze functie dien je een interne opleiding te volgen, die je periodiek moet herhalen gedurende je loopbaan.
    • Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten. 
    • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
    • Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces.
    • Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

    Wil jij werken bij Verkeer- en Watermanagement (VWM)? Bij VWM zorgen we ervoor dat iedereen 24/7 onder gewone en bijzondere omstandigheden vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. VWM reguleert de waterstanden en draagt ook zorg voor water- en scheepvaartberichtgeving. Ook crisismanagement is onderdeel van VWM. Met de inzet van weginspecteurs op snelwegen, verkeersbegeleiding vanuit de verkeerscentrales en het bedienen van sluizen en bruggen zorgen we voor veilig gebruik van onze (vaar)wegen. Door goed watermanagement blijft Nederland droog en zorgen we voor schoon (drink)water.

    We werken daarbij nauw samen met landelijke, regionale en internationale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat.

    In totaal werken er zo'n 1.800 medewerkers bij VWM. Het merendeel werkt op locaties als verkeerscentrales, sluizen, bruggen en schepen.

    Vragen over de inhoud van deze vacature?

    Koen Krieckaert

    Sollicitatieprocedure

    Solliciteren

    Vertel ons wie je bent, wat je kunt en wat je wilt.

    Kennismaken

    We leren je graag beter kennen en laten zien wat voor mooie dingen wij doen voor Nederland. Samen bepalen we of we een match kunnen zijn!

    Gesprekken

    Jij leert meer over het werk dat wij doen en wij leren meer over de kennis en ervaring die je meeneemt als je bij ons komt werken. In maximaal 2 gesprekken komen we erachter of jouw kennis en competenties matchen met de functie die we beschikbaar hebben.

    Arbeidsvoorwaarden

    Zijn we een match? Dan nodigen we je graag uit om de arbeidsvoorwaarden te bespreken en afspraken te maken voor jouw start.

    Wil je alvast meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Op de website van P Direkt vind je alle arbeidsvoorwaarden die gelden als je werkzaam bent binnen het Rijk.

    In dienst

    We kijken er naar uit om samen met jou Nederland elke dag een stukje mooier te maken!

    E-assessment (Optioneel)

    Voor sommige functies is een online assessment onderdeel van de procedure. We brengen dan samen met jou in kaart waar je goed in bent en waar je je nog (verder) in kunt ontwikkelen. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure.

    Je kunt reageren tot 29 november 2025

    Vragen over de sollicitatieprocedure?

    Dianne Vellinga